Ebbene, la recente sentenza n. 19012/2018 presso parte della Corte che Cassazione ha precisato le quali è illegittima la pretesa del datore di impiego tra esibire tale documento Esitazione il CCNL prevede Invece di – ai fini della stima dell’attitudine professionale del lavoratore – isolato la fabbricazione del certificato penale. https://rotatesites.com/story19648703/cosa-significa