El empleador debe adoptar un enfoque de sistema de gestión en el área de seguridad y salud en el trabajo, de conformidad con los instrumentos y directrices internacionales y la legislación vivo. Mejoría en la imagen corporativa y reputación de la empresa, lo que puede atraer a clientes y https://www.medinaempresarialsst.com/cada-cuanto-se-reune-el-comite-de-convivencia-laboral/